취업 사기 어쩌지?

 

요즘 취업 사기 때문에 난리인거아세요?

채용 과정에서는 연봉 얼마인지 제대로 알려주지도 않으면서

나중에 최종 합격하고 나서야 변경된 연봉 제한 드립니다. 이러면서 

불리하게 만들어버린답니다

 

 

연봉6천

 

분명히 6천 가까이 연봉 준다알고 간곳이 약 2천만 원이나 삭감하기도...

막상 제가 알던 금액이랑 X천만원 차이 나는데요. 라고 하면

꼬우면 전 직장으로 다시 가라는식임..

 

사무실

 

그럼 이미 최종 합격한 사람은 어쩌겠습니까? 이전에 다니던 회사도 퇴사한 마당에 새로 입사하는 곳에서까지 문제 제기해 버리면 2군데 모두 놓칠 수도 있는데, 만약 다시 원래 연봉 보장해주기로 합의했다. 치더라도

정상적으로 다닐 수 있을까요?

 

화

 

더군다나 채용되고나서야 연봉 2천만원 삭감하고 시작하겠다고 통보하는

회사에서 ??????

 

근로계약서

 

사실 이게 공고문에만 명시되있는 임금 조건이고 근로계약서 작성하기

이전에 다시 조정해서 제안한 거면 차액분 민사소송으로 받아내야하는데

근데 현실성 검사 떨어지는 얘기죠

"그냥 똥밟은 겁니다"

그래서 근로계약서 내용이 진짜 중요해요 계약서 쓸 때 급여 칸 빈칸인데 싸인했다?? 나중에 급여 써서 근로계약서 돌려주는데 말로 알려준 것보다

적을 확률 100%!! 연봉이 무슨 애들 부르마블도아니고...너무하네요